基层党建工作述职评议考核会

3月26日上午，区卫生健康局系统2018年度基层党建工作述职评议大会在区卫健局9楼会议室召开。会议由区卫健局副局长王瑛主持，党委书记、局长周清元对系统基层党建工作进行点评。

召开卫生系统基层党建工作述职评议大会，有助于增强卫生系统各级党组织管党治党的责任意识，促进各级党组织书记更好地履行党建职责，提升卫计系统党建工作水平，推动基层党组织全面进步、全面过硬。

会上，卫生计生执法大队、妇幼保健院、民族街社区卫生服务中心、满春街社区卫生服务中心、前进街社区卫生服务中心、常青街社区卫生服务中心、汉兴街社区卫生服务中心等7家党组织负责人做了基层党建工作述职汇报。通过述职大会，各党组织对标党中央的要求、组织部门和区卫生健康局党委部署安排要求，展示了自身工作的特色和亮点，也找出了党建工作中的差距和不足，提出打算，也有很多新经验、新做法。述职结束后，现场对各单位述职情况进行了民主测评。

党委书记、局长周清元在会上进行了点评，他指出，大家聚焦政治述职，实事求是总结成绩、分析问题、提出打算，有很多新的经验、创新做法，讲得都很好。在这过去的一年，按照区委、区卫健局党委部署要求，全系统全面做实基层党建工作，通过组织党员、凝聚人才、动员群众，切实推动卫生健康事业高质量发展。主要体现在以下四个方面：一是落实政治责任强化压力传导，二是聚焦政治功能提位基础工作，三是强化宗旨意识提升服务水平，四是围绕事业发展创新党建举措。但距离全面进步、全面过硬仍有差距，指出了三个方面的问题：一是基层党建责任压实不够。二是基层党建工作质效不优。三是党支部功能发挥不佳。对于2019年党建工作，周书记提出了六点要求：一是持续压实基层党建责任。要从树牢“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”的政治高度，压实管党治党的政治责任。各单位要制定单位党组织和班子成员，以及普通党员的基层党建责任清单，落实责任报告、责任考核和责任追究，真正形成一级抓一级的党建责任体系。党组织主要负责人和班子成员要亲力亲为抓党建，切实担负起统筹谋划之责、推动落实之责、兜底解难之责、切实让“一切工作落到支部”，把基层党建工作抓到位、管到位。二是坚持把政治建设摆在首位。要注重政治引领和思想引导相结合，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，高质量开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，引导党员干部树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，筑牢党员干部“两个维护”的思想根基。同时，要深刻认识“两个维护”是实践的、具体的，要在严格执行民主集中制中，把握政治方向，加强政治领导；在严肃党内政治生活中，强化政治历练，涵养政治生态。要深刻认识“两个维护”与以人民为中心的发展思想是统一的，要把贯彻落实中央关于党的建设和卫生健康工作的决策部署作为践行“两个维护”的试金石。三是不断加强规范化制度化建设。各单位务必加强对党建系列制度文件精神的学习领会，务必组织单位全体党员干部深入学习讨论，结合实际抓好组织、队伍、活动、制度、保障等五个基本建设，不断提升基层党建规范化制度化水平，提升基层党建工作质量。四是切实提升党组织功能。重点在民营医疗机构党建工作要着力健全工作机制，要坚持发展推进到哪里，党的建设就跟进到哪里，加大党建工作党组织结对帮扶和指导员指导力度，不断提高民营医疗机构党的组织和工作覆盖质量，以党建引领民营医疗机构健康发展。五是努力建强三支队伍。各单位党组织要严格落实要求精神，切实打造“讲政治、重公道、业务精、作风好”的高素质专业化党务干部队伍。在党员队伍建设方面，各单位党组织都要想方设法把业务骨干培养成党员，每名党员领导干部要联系1-2名重点发展的优秀人才；同时，还要把党员培养成医疗、管理骨干，让党员队伍永葆生机活力。六是着力推进创新发展。各单位党组织要明确基层党建工作的目的和意义，要凝聚干部人才队伍、提升服务能力水平、推动卫生健康事业长足发展。努力破除制约江汉区卫生健康系统基层党建工作高质量发展的机制障碍，理顺应对基层党建新课题、新挑战的工作思路，找到适合本单位发展实际和党员干部队伍实际的方式方法，实现基层党建工作与单位中心工作紧密结合，与党员干部职工个人发展紧密结合，将党的政治优势、组织优势、群众工作优势转化为单位的管理优势、创新优势、发展优势，实现单位“党建强、发展强”。